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Gestão estratégica de pessoas garante vantagem competitiva

De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, nas organizações modernas, o papel estratégico da gestão de recursos humanos está em ascensão: com tecnologias cada vez mais acessíveis, o capital humano tornou-se fonte inesgotável de vantagem competitiva. Mas como extrair o melhor dos colaboradores em diálogo com a estratégia de negócios da empresa? Glauco explica […]

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