De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, o Gerenciamento Empresarial é uma tendência global por ser um diferencial dentro do ambiente competitivo dos negócios. Acontece que esse tema é extremamente recente e há poucos profissionais capacitados na área. Prova disso são os escassos números de cursos na área, ainda em menor número quando procuramos […]
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De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, existem muitas definições para o termo Governança Corporativa, mas nada melhor do que buscar a definição de um órgão especializado no assunto, certo? Assim, o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) define a Governança Corporativa como: “Um sistema pelo qual as sociedades são dirigidas e monitoradas, envolvendo […]
Quais são os desafios de fazer uma boa gestão em empresas familiares? Quais são as diferenças entre os tipos de gestões familiares e corporativas? E como seguir os pilares da gestão para respeitar as peculiaridades das corporações familiares? Segundo o empresário Glauco Diniz Duarte, as empresas familiares fazem muito pouco pela governança. “Essas organizações concentram […]
O empresário Glauco Diniz Duarte diz que um cenário ainda muito comum entre algumas empresas de pequeno e médio porte é a falta de transparência e profissionalização na estrutura administrativa, o que acaba refletindo nos resultados dos negócios. No entanto, a governança corporativa é o sistema pelo qual as sociedades são dirigidas e monitoradas, envolvendo […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a responsabilidade na gestão e a transparência são fatores fundamentais que podem determinar a sobrevivência de pequenas e médias empresas no Brasil. Boas práticas de Governança Corporativa resultam em sinônimo de aumento de valor, facilitador para o acesso ao capital e contribuição para a perenidade dos negócios. […]
De acordo com o empresário Glauco Diniz Duarte, a necessidade por treinamento nas empresas torna-se cada vez mais crescente. Os funcionários precisam reciclar seus conhecimentos com frequência para otimizar o tempo gasto nas tarefas habituais, além de fazer com que o colaborador sempre busque inovações e aplique isso em sua vida profissional e pessoal. Mas […]